近年来，随着我国医疗事业的不断发展，越来越多的医院在提升医疗服务质量、优化患者就医体验方面做出了显著成绩。玉环县第二人民医院作为一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的综合性医院，一直以来都以其精湛的医术、温馨的服务、合理的收费赢得了广大患者和家属的信赖。今天，就让我们一起走进这所医院，感受它的魅力所在。

一、医院概况

玉环县第二人民医院始建于1972年，位于浙江省台州市玉环县，占地面积约20亩，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的综合性医院。医院设有内科、外科、妇产科、儿科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、皮肤科、康复科、急诊科等20多个临床科室，以及检验科、影像科、药剂科等10多个医技科室。

医院拥有一支高素质的医疗团队，其中高级职称医务人员30余人，中级职称医务人员100余人。医院设备先进，拥有CT、MRI、DR、彩超、全自动生化分析仪等先进医疗设备，为患者提供全方位的医疗服务。

二、特色科室

1. 妇产科：妇产科是医院的重点科室之一，拥有一支技术精湛、经验丰富的医疗团队。科室开展孕产妇保健、产前检查、分娩、产后康复等业务，为孕产妇提供全方位的医疗服务。

2. 外科：外科是医院的另一大特色科室，开展普外科、骨科、泌尿外科、神经外科等业务。科室拥有一流的技术设备和专业的医疗团队，为患者提供高质量的手术治疗。

3. 儿科：儿科是医院的重点科室之一，设有新生儿科、儿童保健科、儿童急诊科等。科室拥有一支技术精湛、关爱孩子的医疗团队，为儿童提供全方位的医疗服务。

4. 康复科：康复科是医院的特色科室之一，开展康复评定、康复治疗、康复训练等业务。科室拥有一支专业的康复团队，为患者提供个性化的康复治疗方案。

三、优质服务

1. 预约挂号：医院实行预约挂号制度，患者可以通过医院官网、微信公众号、电话等多种方式预约挂号，避免了排队等候的困扰。

2. 导医服务：医院设有导医台，为患者提供全程导诊服务，解答患者疑问，引导患者就诊。

3. 便民设施：医院设有自助挂号机、自助缴费机、自助查询机等便民设施，方便患者自助办理业务。

4. 健康教育：医院定期开展健康教育讲座，提高患者的健康意识，普及健康知识。

四、医院荣誉

玉环县第二人民医院在多年的发展历程中，获得了多项荣誉，如“全国卫生系统先进集体”、“浙江省文明单位”、“台州市文明医院”等。

五、未来展望

面对未来，玉环县第二人民医院将继续秉承“以病人为中心，以质量为核心”的宗旨，不断提升医疗服务质量，为患者提供更加优质、高效的医疗服务。以下是医院未来发展的几个方向：

1. 加强人才队伍建设：引进和培养更多高素质的医疗人才，提高医院整体技术水平。

2. 提升医疗设备水平：引进先进的医疗设备，为患者提供更加精准、高效的医疗服务。

3. 拓展医疗服务领域：开展更多特色诊疗项目，满足患者的多样化需求。

4. 加强科研创新：鼓励医护人员开展科研创新，提高医院的科研水平。

玉环县第二人民医院将继续努力，为守护人民群众的健康贡献力量。让我们共同期待这所医院在未来的发展中创造更多辉煌！

表格：玉环县第二人民医院部分科室及特色业务

玉环第二人民医院门诊部护士工资多少

4300元一个月。

经查阅玉环第二人民医院招聘信息，护士基本工资3500元一个月，餐补800一个月，有社保和五险一金。

玉环市第二人民医院地处玉环港北地区，开设12个病区，总院核定床位500张，是一所二级甲等综合性医院，是玉环市医疗卫生中心之一、市农医保定点单位之一。

浙江省玉环县人民医院2015年招聘医护人员公告

根据《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2010〕92号）和《玉环县事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（玉县委办〔2009〕68号）等相关规定，玉环县人民医院决定面向全国公开招聘医疗技术高层次人才。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

玉环县人民医院，建于1931年，现已成为一所集医疗、教学、科研及预防为一体的二级甲等综合性医院，是玉环县医疗服务中心、浙江省文明单位、浙江省首批“绿色医院”、“爱婴医院”、温州医科大学附属第一医院分院，浙医一院和邵逸夫医院的协作医院，是台州学院医学院、江西中医学院、安徽医科大学教学医院。

二、招聘原则与方式

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。采取公开报名，全面考核，择优聘用的方式。

三、招聘计划和条件

本次公开招聘临床医师2人，分别为内科专业，儿科专业各1人，具体条件如下：

1、思想政治素质好，品行端正，作风正派，无违法犯罪记录。

2、具有全日制本科及以上学历，所学专业与报考职位对口。

3、具有卫生专业技术副高及以上资格。

4、身体健康，能适应报考岗位的工作需要。

5、年龄适当放宽，具体由招聘单位会同有关部门根据相关文件精神酌情把握。

四、招聘程序和办法

（一）信息发布平台

玉环县人力资源和社会保障网（www.yhmohrss.gov.cn）。

玉环县卫生（）。

玉环县人民医院（）。

玉环县人力资源和社会保障局网为发布其他相关信息的平台。

（二）报名和资格审查

报名采取现场报名的方式。

1、报名时间：5月8日上午8:30至12:00，下午2:00——5:00。

2、报名地点：县卫生局人事办公室(312室)（玉环县城关珠城东路28号）。

3、报名办法：采取现场报名方式，一人限报一个职位。

应聘者应提供的材料：学历证书、《教育部学历证书电子注册备案表》（2002年以前毕业人员，可提供《毕业生登记表》）、身份证、职称证书及其他相关材料的原件和复印件，近期免冠一寸同底照片二张，如实填写《报名表》并签署诚信书。

（三）考试

考试采取面试的形式。面试成绩满分100分。面试设最低合格分数线，合格分为60分，面试不合格者不能入围体检、考察。面试具体方式、时间、地点另行通知。

（四）体检

根据考试成绩从高分到低分，按招考计划1：1确定体检人员。体检参照现行《公务员录用体检通知标准（试行）》执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的，不再递补。

（五）考察

对体检合格人员，参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》进行考察。拟聘用人选放弃考察或考察不合格的，不再递补。

（六）公示、聘用

经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单将在玉环县人力资源社会保障网（www.yhmohrss.gov.cn）公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按有关文件规定办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

被聘用人员必须在规定的时间内到聘用单位报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。

五、注意事项

1.报考人员所提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格且2年内不得报考事业单位的处理。

2.如取消招考计划将在玉环县人力资源和社会保障局网予以公布。

3、浙江省外高级职称证书须经浙江省人力社保局认定后聘用。

未尽事宜，由玉环县卫生局同玉环县人民医院酌情研究处理。

六、联系方式

玉环县卫生局：0576-87210051联系人：项文君

玉环县人力社保局：0576-87228133

为维护事业单位公开招聘的严肃性，确保公开招聘工作的公平与公正，资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程。对伪造学历、证书、证明等的人员或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格人员，或在报名、笔试、体检、考察、聘用各个环节中发现与招聘公告不相符人员，查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考者本人承担。

2015

浙江台州市有几个二甲医院

1.台州医院是一家享有三级甲等医院资质的医疗机构。

2.台州市立医院、台州市中心医院、台州市第一人民医院以及温岭市第一人民医院均被评定为三级乙等医院。

3.玉环县人民医院、天台县人民医院、仙居县人民医院、三门县人民医院以及临海市第一人民医院则是二级甲等医院。

4.值得注意的是，中医医院与综合性医院的评审标准有所不同，前者的评审门槛相对较低。

5.目前，浙江省的医院正准备开始新一轮的评审工作。